Копирование материалов разрешено только с личного разрешения
администратора сайта. Цитирование материалов разрешено, но обязательно с указанием ссылки на источник. Спасибо!
начальник отдела кадров - . Ольга
11 ноября 21:56
договорная
Дата рождения:
1989
Образование:
среднее-специальное
Пол:
Женский
Опыт работы: (более 3 лет)
Требования к работе
Желаемая должность: начальник отдела кадров Зарплата (минимум): договорная График работы: полный рабочий день Город: АлександровКонтактная и дополнительная информация
Семейное положение: не женат/не замужемДети: нетЛичный автомобиль: нетВозможность командировок: нетО себе: Опыт работы:2014 - н.в. начальник отдела кадров, численность сотрудников предприятия 300 человек.
Должностные обязанности:
- Организация учета личного состава и ведение кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством РФ
- Организация работы по формированию кадровой политики, определение ее основных направлений
- Мотивация и социальное развитие персонала
- Подбор персонала
- Обучение персонала
- Ведение деловой переписки
- Координация работы по разработке должностных инструкций/квалификационных характеристик работников и положений о структурных подразделениях
- Проверка составления табелей учета рабочего времени
- Ведение отчетов
- Ротация работников для обеспечения наиболее полного использования их делового потенциала, расширение деловых возможностей и опыта, подготовки для назначения на более высокую должность;
- Проведение оценки (в т.ч. аттестации) работников с целью повышения эффективности деятельности
-Учет личного состава и кадровое делопроизводство.
- Создание и ведение баз данных по направлению деятельности отдела.
- Своевременное, полное и корректное внесение информации в 1 С.
Ключевые навыки:
-знание делопроизводства;
-знание законодательных и нормативных правовых актов в области учета личного состава и кадрового делопроизводства;
-своевременное решение задач руководителя;
-оперативное решение вопросов;
-знание основ этики и психологии;
-способность самостоятельно принимать решения в рамках своей компетенции;
-способность эффективно и последовательно организовывать работы по взаимосвязям с другими ведомствами, организациями, гос.органами, органами местного самоуправления; муниципальными образованиями, населением;
- умение проводить аналитическую работу, осуществлять экспертизу проектов решений и на этой основе готовить предложения, а также прогнозировать последствия принимаемых решений
Компьютерные навыки: Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С: 8.3 Зарплата и управление персоналом, Консультант +, Internet и пр.)
Курсы и повышение квалификации:
2015 - Обучение и проверка знаний по применению трудового законодательства и практике решения трудовых споров. НОУДПОС Центр повышения квалификации "Трудовое право", г.Владимир
2014 – Проверка знаний требований охраны труда. НОУДПОС Центр повышения квалификации "Трудовое право", г.Владимир
2014 - Обучение и проверка знаний по применению трудового законодательства и практике решения трудовых споров. НОУДПОС Центр повышения квалификации "Трудовое право", г.Владимир
Личные качества:
Исполнительность, легкообучаемость, инициативность, склонность к самообучению, коммуникабельность, стрессоустойчивость, ответственность, трудолюбие, внимательность, целеустремленность, аккуратность, доброжелательность, грамотная речь. Телефон: домашний: (920)9331999 Email: ol-si@inbox.ru
Просмотрели 1602 раз.
